Порядок разработки инструкций по охране труда

911
Правила по охране труда регламентируют практически все виды работ, которые реализуются работодателями. Каким образом принимаются правила, когда они становятся обязательными для организаций? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в этой статье.

Из этого материала вы узнаете:

  • каков порядок разработки и утверждения правил и инструкций по охране труда;
  • существуют ли методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда;
  • какие особенности имеет порядок разработки инструкций по охране труда при наличии профсоюза в организации.

Порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда 2015

Образцы документов

Зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ к обширной базе документов

Порядок разработки инструкций по охране труда

Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок

Правила аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда

Межотраслевые правила по охране труда  при проведении водолазных работ

Порядок разработки и утверждения правил и инструкций по охране труда содержится в Методических рекомендациях по разработке государственных требований охраны труда, утвержденных постановлением Минтруда России от 17 декабря 2002 г. № 80 (далее – Методические рекомендации, утвержденные постановлением Минтруда № 80).

Инструкции по охране труда должны быть разработаны по каждой должности и виду выполняемой работы. Разработка и утверждение инструкций по охране труда осуществляется работодателем. Обычно этим занимается служба охраны труда или специалист по охране труда. В случае, если штатная единица специалиста по охране труда отсутствует, и в компании не создана служба охраны труда, разработку инструкций можно поручить сторонней организации, которая оказывает соответствующие услуги по договору.

На сегодняшний день существует много типовых инструкций по охране труда. Поэтому писать документ «с нуля» в большинстве случаев нет необходимости. Достаточно взять типовую инструкцию по тому или иному виду работы (должности) и переработать ее под себя. При этом обязательно следовать требованиям, которые установили методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда. Тем более, что методические указания по разработке инструкций по охране труда содержат не только порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда, но также регламентируют порядок их учета, пересмотра и проверки, включают в себя множество образцов.

Образец титульного листа инструкции по охране труда для работника


(наименование организации)

СОГЛАСОВАНО                                УТВЕРЖДАЮ

Наименование должности                 Наименование должности

руководителя профсоюзного            работодателя

либо иного уполномоченного           _________ ___________________

работниками органа                            (подпись) (инициалы, фамилия)

_________ ___________________

(подпись) (инициалы, фамилия)        Дата утверждения

Дата согласования

Или

СОГЛАСОВАНО

Реквизиты документа, выражающего

мнение профсоюзного или иного

уполномоченного работниками органа

ИНСТРУКЦИЯ

по охране труда для

_______________________________________________________

(наименование профессии, должности или вида работ)

_______________________________________________________

(обозначение)


Примечание. На оборотной стороне инструкции рекомендуется наличие виз: разработчика инструкции, руководителя (специалиста) службы охраны труда, энергетика, технолога и других заинтересованных лиц.

Порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда при наличии профсоюза

Порядок разработки инструкций по охране труда в организации, в которой имеется первичная профсоюзная организация, немного сложнее. Работодателю потребуется, как минимум, учесть ее мнение. Методические рекомендации по разработке инструкций по охране труда также предусматривают возможность указания в коллективном договоре на необходимость согласования текста инструкции с профсоюзом, а не просто учета его мнения (п. 4 Методических рекомендаций, утвержденных постановлением Минтруда № 80).

Текст инструкции подлежит предварительному направлению в профсоюз с сопроводительным письмом. Если профорганизация имеет замечания, то она излагает их в письменном виде и направляет их работодателю в течение пяти дней со дня получения (ч. вторая ст. 372 ТК РФ). В случае, если работодатель не согласен с замечаниями, он назначает и проводит дополнительные консультации, по итогам которых составляется протокол разногласий (ч. третья ст. 372 ТК РФ). В конечном итоге инструкция утверждается приказом руководителя организации, а профсоюз, который не согласен с редакцией документа, оставляет за собой право обжаловать инструкцию в инспекции по труду или в суде (ч. четвертая ст. 372 ТК РФ).

Вложенные файлы

Доступно только авторизованным пользователям
  • Правила аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда.doc
Доступно только подписчикам
  • Межотраслевые правила по охране труда при проведении водолазных работ.doc


Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа охраны
труда

Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Живое общение с редакцией


Рассылка


© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

После регистрации у Вас будет ПОЛНЫЙ доступ ко всем материалам сайта trudohrana.ru.

Это бесплатно и займёт всего одну минуту!

Ещё Вы получите в ПОДАРОК инструкции по охране труда с учетом новых правил


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль