Расскажите, пожалуйста, о роли обучения по охране труда в вопросах профилактики производственного травматизма.

2799

Вопрос

Расскажите, пожалуйста, о роли обучения по охране труда в вопросах профилактики производственного травматизма.

Ответ

Организация обучения и инструктажей по охране труда на рабочих местах является одной из основных функций служб охраны труда предприятий и специалистов этих служб. Следовательно, от них во многом зависит наличие недостатков в работе по этому направлению. Мы расскажем вам об организации этой работы в Омской области. Министерством труда и социального развития Омской области с участием Государственной инспекции труда в Омской области и администраций муниципальных образований в минувшем году была проведена проверка организации работы по охране труда на 948 предприятиях региона. В результате установлено, что только 38% из проверенных предприятий имеют штатных специалистов по охране труда, на 45% предприятий функции организации работы по охране труда выполняют специалисты других служб по совместительству, на 12% (в основном в сфере малого бизнеса) - сами руководители, а на 5% - вообще никто не занимается вопросами охраны труда. По стажу работы специалистов, занятых в сфере охраны труда, также сложилось неутешительное положение. Около половины специалистов, отвечающих за организацию работы по охране труда, на момент проверки имели стаж работы в этой области менее одного года, 25% - от одного до трех лет, 9% - от трех до пяти лет, 12% - от пяти до десяти лет и 7% - свыше десяти лет. Таким образом, был сделан вывод, что профессиональный уровень специалистов, занимающихся вопросами охраны труда на предприятиях, недостаточен для организации полноценного обучения и инструктажа работников. Омский государственный технический университет по лицензии Минобразования России ведет подготовку специалистов с высшим образованием по специальности "Безопасность технологических процессов и производства". В 2002 г. состоялся первый выпуск специалистов дневной формы обучения. В 2005 г. произведен набор на дневное отделение по этой специальности - 126 чел., на новые специальности "Пожарная безопасность"- 20 чел., "Защита в чрезвычайных ситуациях"- 19 чел. Однако для комплексного решения вопросов по распространению знаний требований по охране труда этого недостаточно. В связи с этим были приняты меры по развитию системы обучения по охране труда, подключению к этой работе более широкого круга обучающих организаций, повышению качества обучения в тех организациях, где эта работа проводится в течение ряда лет. В настоящее время в учебных центрах прошли обучение и проверку знаний охраны труда свыше 5 тыс. чел., в основном руководители и специалисты организаций. В 7 муниципальных образованиях было организовано обучение отдельных категорий застрахованных за счет средств Фонда социального страхования РФ с охватом более 1800 чел., руководители бюджетных организаций, главы сельских округов, специалист по охране труда предприятий, члены совместных комитетов (комиссий) по охране труда из числа представителей работников, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профсоюзных организаций. Всего по области было обучено более 8 тыс. уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда. На базе Омского государственного технического университета проведены обучение и проверка знаний вопросов охраны труда членов комиссий 19 обучающих организаций, которые в своих организациях проводят проверку знаний руководителей и специалистов предприятий, прошедших у них обучение. Министерством труда и социального развития совместно с министерством образования области проведена проверка качества обучения и проверки знаний по охране труда в 9 учебных центрах, не входящих в систему этого министерства. В результате 6 центрам были выданы лицензии министерства образования Омской области на право проведения обучения по охране труда, в их числе: Дом науки и техники РосСНИО, ОРО МОО "АСОТ", НОУ "Единство", НОУ ДПО "НП Омское зерно" и другие. Наряду с мерами по улучшению организации обучения по охране труда была развернута работа по пропаганде среди широких масс занятого населения основ охраны труда и направлений деятельности в этой области путем проведения семинаров под девизом "За культуру охраны труда на каждом рабочем месте".

Проведенная работа по улучшению организации обучения по охране труда и пропаганды в этой области, безусловно, способствовала закреплению достигнутой ранее тенденции сокращения травматизма на производстве по всем его видам.

На общем фоне улучшения организации обучения по охране труда более четко проявились недостатки в программах обучения руководителей и специалистов предприятий. В них недостаточно внимания уделяется вопросам влияния охраны труда на экономические результаты предприятия, его имидж, инвестиционную привлекательность и, наконец, конкурентоспособность, что в условиях рыночных отношений крайне важно для любого предприятия. Некоторые механизмы достижения таких преференций уже достаточно отработаны. Например, экономические стимулы заложены в системе обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Страхователи, т. е. физические лица, перечисляют в ФСС России страховые взносы в процентах от фонда заработной платы в зависимости от класса профессионального риска, установленного Правительством РФ для каждой конкретной отрасли (подотрасли) экономики. Размеры страховых взносов предприятий, отнесенных к более высокому классу профессионального риска, представляют внушительные суммы. При плохой организации работы по охране труда травматизм не снижается или даже увеличивается, растут показатели по вновь выявленным случаям профессиональных заболеваний и в связи с этим увеличиваются выплаты по возмещению вреда. В этом случае размер страхового взноса может быть увеличен до 40%, что достаточно ощутимо для любого предприятия. Число таких предприятий в Омской области сокращается, но динамика сокращения пока еще незначительна. На предприятиях, где четко отлажена система управления охраной труда, показатели по травматизму на производстве и профессиональной заболеваемости неуклонно снижаются, и они на законных основаниях могут получить скидку на страховой взнос до 40% его размера при наличии не менее 30% аттестованных рабочих мест. Кроме того, предприятие может использовать до 20% размера страхового взноса на профилактику производственного травматизма, в т. ч. на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. В программах обучения руководителей и специалистов предприятий мало времени отводится вопросам сертификации работ по охране труда. Возможно, это является одной из причин того, что в Омской области пока только пять предприятий получили сертификат соответствия безопасности. Наличие такого сертификата подтверждает выполнение работодателем требований законодательства в области охраны труда. Любой западный заказчик или инвестор в первую очередь интересуется, имеет ли предприятие сертификат безопасности. При наличии такого сертификата предприятие может рассчитывать на успех в конкурентной борьбе в тендере на получение заказа или инвестиций.

Пожарная безопасность на предприятии

Основной документ, на который ориентируется каждый работодатель, обеспечивая пожарную безопасность на предприятии, в 2017 году серьезно изменится. Первое нововведение вступит в силу уже 1 марта и добавит в документ всего одно новшество. А редакция, которой будут руководствоваться работодатели уже с 26 сентября 2017 года, несет в себе более 140 серьезных изменений. Мы расскажем, на что нужно обратить свое внимание, что успеть изменить в системе пожарной безопасности вашего предприятия .



Школа охраны
труда

Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Живое общение с редакцией


Рассылка


© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

После регистрации у Вас будет ПОЛНЫЙ доступ ко всем материалам сайта trudohrana.ru.

Это бесплатно и займёт всего одну минуту!

Ещё Вы получите в ПОДАРОК инструкции по охране труда с учетом новых правил


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль