Документы для прохождения периодического медицинского осмотра

28

Вопрос

Какие документы должен представить работник предприятия для прохождения периодического медицинского осмотра? Где и как должны быть отражены результаты медосмотра?

Ответ

Для того чтобы пройти предварительный медосмотр, работник должен предъявить комиссии следующие документы: паспорт или иной документ, который его заменяет; амбулаторную карту либо выписку из нее с результатами медосмотров с прежнего места работы; решение врачебной психиатрической комиссии в тех случаях, когда это предусмотрено законодательством Российской Федерации.

Результаты предварительных и периодических медосмотров должны быть отражены в карте предварительных и периодических медосмотров и в акте по итогам медицинского осмотра.

Каждый врач, принимающий участие в освидетельствовании, дает свое заключение о профессиональной пригодности и при показаниях намечает необходимые лечебно-оздоровительные мероприятия. Окончательное заключение о соответствии выполняемой работе или заключение о временном или постоянном переводе на другое место работы, а также данные профессионального маршрута работника (организация, цех, участок, профессия, стаж, вредные, опасные вещества и производственные факторы) записываются на отдельный лист карты. В случае изменения трудовой деятельности в лист вносятся уточнения и дополнения.

Работникам, которые прошли предварительный или периодический медосмотр и признаны годными к работе с вредными, опасными веществами и производственными факторами, выдается соответствующее заключение. Заключение подписывается лечащим врачом и скрепляется печатью лечебно-профилактического учреждения. В случае если предусмотрен индивидуальный допуск, в заключение вносятся данные об обязательном пользовании протезом, слуховым аппаратом, очками и др.

Предварительными медицинскими осмотрами выявляется соответствие состояния здоровья работника поручаемой работе. Целью периодических осмотров является наблюдение за здоровьем работника в условиях воздействия на него вредных производственных факторов, а также предупреждение и своевременное обнаружение начальных признаков профзаболеваний, которые могут помешать нормальному выполнению работником своих профессиональных обязанностей, а также для предупреждения несчастных случаев.

Медицинские осмотры проводятся с периодичностью (один раз в год, два, три или пять лет). Это определяется перечнями вредных, опасных веществ и производственных факторов. Исключение составляют работники в возрасте до 21 года, которые проходят медицинские осмотры ежегодно.

В соответствии с медицинскими рекомендациями вышеназванные работники проходят внеочередные медицинские осмотры (обследования).



Школа охраны
труда

Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы мотивируете работников соблюдать требования охраны труда.

  • Материальное поощрение 19.38%
  • Наказание: дисциплинарные взыскания, штрафы за нарушение правил охраны труда 48.75%
  • Видеоконтроль 22.5%
  • Беседы с нарушителями на планерках, обсуждение на общих собраниях 54.69%
  • Проведение дней охраны труда, проведение соревнований на звание "Лучший по охране труда" 35.63%
результаты

Рассылка


© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и продолжите использование сайта! Это бесплатно и займёт всего одну минуту!

После регистрации у Вас будет ПОЛНЫЙ доступ ко всем материалам сайта trudohrana.ru.

Ещё Вы получите в ПОДАРОК инструкции по охране труда с учетом новых правил


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль