Кто должен разрабатывать ППР, ПОС?

10

Вопрос

Коллеги! Мы эксплуатационная организация. Ведем земляные работы, работаем с грузоподъемными машинами и механизмами и др. Во всех нормативных документах требуется вести эти работы по ППР, ПОС. Кто должен разрабатывать эти документы и на какой стадии проведения этих работ ППР, ПОС должны быть? Если ведем земляные работы на действующем газопроводе, в 3 - х метрах находится огромное дерево, глубина заложения газопровода порядка 3 метров, т. Е. Котлован глубокий, то кто должен разработать ППР, ПОС и что документы должны содержать.

Ответ

Дата публикации ответа:


Ответ на вопрос:

Проекты организации строительства (ПОС) и проекты производства работ (ППР) разрабатываются до начала работ. Все согласования, связанные с проведением работ (органы исполнительной власти, различные подземные коммуникации, электроснабжение и т.д.) происходят на стадии разработки ПОС.

ПОС содержит в себе организационные мероприятия, а ППР – технологию выполнения работ. Генподрядная организация для разработки ПОС может привлечь лицензированную проектную организацию (институт). ППР утверждается генподрядчиком как в целом по объекту, так и по отдельным элементам (детально). ППР могут составлять подрядные и субподрядные организации, а их утверждение производит генподрядчик, и согласует с заказчиком.

ППР и ПОС являются основными документами, которые входят в состав проектно- исполнительной документации. При разработке ПОС и ППР необходимо руководствоваться Постановлением Госстроя РФ "О Своде правил "Решения по охране труда и промышленной безопасности в проектах организации строительства и проектах производства работ" от 17.09.2002 г. № 122. В разделе 4. содержится Порядок разработки и содержание решений, разрабатываемых в ПОС и ППР с учетом требований охраны труда и промышленной безопасности.


Пожарная безопасность на предприятии

Основной документ, на который ориентируется каждый работодатель, обеспечивая пожарную безопасность на предприятии, в 2017 году серьезно изменится. Первое нововведение вступит в силу уже 1 марта и добавит в документ всего одно новшество. А редакция, которой будут руководствоваться работодатели уже с 26 сентября 2017 года, несет в себе более 140 серьезных изменений. Мы расскажем, на что нужно обратить свое внимание, что успеть изменить в системе пожарной безопасности вашего предприятия .



Школа охраны
труда

Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Живое общение с редакцией


Рассылка


© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

После регистрации у Вас будет ПОЛНЫЙ доступ ко всем материалам сайта trudohrana.ru.

Это бесплатно и займёт всего одну минуту!

Ещё Вы получите в ПОДАРОК инструкции по охране труда с учетом новых правил


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль