Средства коллективной защиты

Средства коллективной защиты на производстве и в быту применяются для предупреждения воздействия на организм человека вредных (опасных) внешних факторов – агрессивной химической или биологической среды, низких и высоких температур, пыли, шума, различных видов излучений. Правильно применяя средства коллективной защиты работников в 2015 году, можно минимизировать риски развития профзаболеваний и получения травм при выполнении специалистами их трудовых обязанностей. Организовать работу на предприятиях, использующих потенциально вредные или опасные для здоровья технологии, помогут советы наших экспертов:

Профилактика несчастных случаев на производстве: общие правила

Как правильно оформить компенсации за работу во вредных условиях

Можно ли выдавать СИЗ больше, чем положено?

Учет опасных производственных отходов: как правильно его вести

Охрана труда и промышленная безопасность: в чем разница и почему это важно

Следует отличать средства коллективной защиты населения и трудовых коллективов от средств индивидуальной защиты: несмотря на единую цель, способы ее достижения в данном случае различны. Выданные работодателем СИЗ каждый специалист использует лично, а средства коллективной защиты работающих в опасных или вредных условиях людей применяются централизованно и охватывают всех, кто входит в рабочую зону.

Трудовое законодательство обязывает руководство предприятий при необходимости применять средства коллективной защиты работников, подобранные в точном соответствии с рекомендациями специалистов по охране труда, межотраслевыми и отраслевыми стандартами, результатами аттестации рабочих мест по условиям труда.

Согласно общепринятой классификации, средства коллективной защиты насчитывают более десятка классов. Чтобы подобрать эффективные средства коллективной защиты в 2015 году, следует учитывать конкретные условия труда на рабочих местах. Сделайте это правильно, ознакомившись с материалами по теме:

Что ждать от новой методики специальной оценки условий труда

Специальная оценка условий труда: станет ли работодателям легче?

Опасные и вредные производственные факторы: классификация

Любые средства коллективной защиты работников – от вентиляционного оборудования и предупреждающих знаков до высокотехнологичных систем дистанционного управления производственными процессами и растворов для дезинфекции – эффективны только при грамотном обращении с ними. Чтобы средства коллективной защиты применялись результативно, проводятся мероприятия по обучению работников технике безопасности и использованию СКЗ. Как и средства коллективной защиты населения, СКЗ промышленного назначения нередко спасают здоровье и жизнь людей. 

Средства коллективной защиты

Некоторые производственные факторы могут оказывать на работников вредное или опасное воздействие. Для предотвращения или минимизации последствий такого воздействия применяются специальные средства, призванные защитить персонал и нормализовать условия в производственном помещении.4557

Системы спасения и эвакуации при работе на высоте

Работы на высоте должны проводиться только в том случае, когда нет никакой другой возможности для их проведения. Поскольку при работе на высоте на работника воздействуют опасные производственные факторы, должны быть предприняты максимальные меры безопасности.2680

Средства индивидуальной и коллективной защиты

Коллективные и индивидуальные средства защиты работников – это технические средства, которые используют, чтобы предотвратить или уменьшить воздействие на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также защитить их от загрязнения (ч. 7 ст. 209 ТК РФ).4869

Смывающие и обезвреживающие средства: как правильно подобрать

1002

Порядок выдачи СИЗ

Все необходимые средства индивидуальной защиты приобретаются работодателем за свой счет и выдаются сотрудникам в соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ. Подробнее процесс обеспечения работников СИЗ прописан в приказе Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты».3827


Опрос

Как вы мотивируете работников соблюдать требования охраны труда.

  • Материальное поощрение 19.5%
  • Наказание: дисциплинарные взыскания, штрафы за нарушение правил охраны труда 49.06%
  • Видеоконтроль 22.64%
  • Беседы с нарушителями на планерках, обсуждение на общих собраниях 55.03%
  • Проведение дней охраны труда, проведение соревнований на звание "Лучший по охране труда" 35.22%
результаты

Рассылка


© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль