text
Подписка в интернет-магазине! Тел. 8 (800) 511 98 64 Звонок бесплатный!
Справочник специалиста по охране труда

Как провести экспертизу качества специальной оценки условий труда

  • 20 апреля 2016
  • 2273

Экспертиза качества специальной оценки условий труда (далее - Экспертиза) позволяет проверить, соответствуют ли ее результаты требованиям: Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»; Методике проведения специальной оценки условий труда, утв. приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. № 33н.

В процессе Экспертизы оценивают, насколько правильны и достоверны:

  • сведения о выявленных на рабочих местах вредных и опасных факторах производственной среды и трудового процесса;
  • проведенные исследования, испытаний и измерений вредных и опасных факторов;
  • итоговые классы условий труда в отношении исследуемых в рамках экспертизы рабочих мест;
  • назначенные гарантий и компенсаций работникам.

Экспертизу проводят в порядке, установленном приказом Минтруда России от 12 августа 2014 г. № 549н .

Кто проводит Экспертизу качества специальной оценки условий труда

Экспертизу проводят органы исполнительной власти субъектов РФ, ведающие вопросами охраны труда, по месту фактического осуществления деятельности работодателем. В каждом регионе эти органы называются по-разному. Например, они могут быть представлены в виде департаментов, министерств или комитетов по охране труда (далее - орган государственной экспертизы условий труда).

Все субъекты исполнительной власти утверждают административные регламенты, на основании которых они проводят Экспертизу. Примеры приведены в таблице.

Регион

Кто проводит Экспертизу

Название административного регламента

Москва

Департамент труда и социальной защиты населения города Москва

Административный регламент находится в разработке.

Подать заявку можно на портале госуслуг

Московская область

Министерство социального развития Московской области

Административный регламент находится в разработке

Подать заявку можно на портале госуслуг

Ленинградская область

Комитет по труду и занятости Ленинградской области

Административный регламент, утв. распоряжением комитета по труду и занятости населения Ленинградской области от 1 июля 2015 г. № 9

Липецкая область

Управление труда и занятости Липецкой области

Административный регламент, утв. приказом Управления труда и занятости Липецкой области от 16 июля 2015 г. № 211

Новгородская область

Департамент труда и социальной защиты населения Новгородской области

Административный регламент, утв. постановлением Департамента труда и социальной защиты населения Новгородской области от 3 июня 2015 г. № 9

Тульская область

Министерство труда и социальной защиты Тульской области

Административный регламент, утв. постановлением правительства Тульской области от 29 июня 2012 г. № 332

Республика Калмыкия

Министерство социального развития, труда и занятости республики Калмыкия

Административный регламент, утв. приказом Министерства социального развития, труда и занятости республики Калмыкия от 24 августа 2015 г. № 112-пр

Республика Крым

Министерство труда и социальной защиты Республики Крым

Административный регламент, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Республики Крым от 18 мая 2015 г. № 181

Ставропольский край

Министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края

Административный регламент, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 23 марта 2015 г. № 95

О том, в каких случаях и за чей счёт проводят экспертизу читайте в полной версии статьи в системе Охрана труда.

Узнайте также:

Как составить заявление и какие документы к нему приложить

Как подавать заявление и документы

Как проводится Экспертиза

Как обжаловать результаты Экспертизы

Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать
Извините, что прерываем ваше чтение

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе. А это:

— 9 000 актуальных статей-инструкций

— 3 000 ответов на вопросы

— готовые формы и образцы документов

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.