Обеспечение безопасности персонала с помощью маркировки опасных зон

7532
Обеспечение безопасности персонала с помощью маркировки опасных зон
Визуализация опасности посредством знаков и использование указателей – наиболее простой, дешевый и действенный способ предотвращения несчастных случаев, снижения уровня травматизма, устранения опасности для жизни и здоровья работников, а также угрозы возникновения пожаров или аварий. Маркировка опасных зон обязательна для всех организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Российской Федерации, независимо от их форм собственности и организационно-правовых форм

Визуализация опасности посредством знаков и использование указателей – наиболее простой, дешевый и действенный способ предотвращения несчастных случаев, снижения уровня травматизма, устранения опасности для жизни и здоровья работников, а также угрозы возникновения пожаров или аварий.

Маркировка опасных зон (далее – МОЗ) обязательна для всех организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Российской Федерации, независимо от их форм собственности и организационно-правовых форм.

Сигнальная разметка и знаки безопасности на предприятиях, складах, в офисах, на общественных объектах и в местах нахождения большого количества людей наглядно укажут на возможные опасности и риски, предупредят о запретах, правилах и предписаниях.

Такова психология человека: в нестандартных обстоятельствах большинство людей впадает в панику либо в ступор, и лишь немногие способны трезво рассуждать и действовать, спасая себя и окружающих. Человеку необходимо видеть понятные, однозначные ориентиры, которые помогут выйти из панического состояния и начать действовать правильно.

В Российской Федерации действует ряд нормативных документов, в т. ч. национальных стандартов, регулирующих МОЗ:

  • ГОСТ Р 12.4.026-2001 «Система стандартов безопасности труда. Цвета сигнальные, знаки безопасности и разметка сигнальная. Назначение и правила применения. Общие технические требования и характеристики. Методы испытаний» (далее – ГОСТ Р 12.4.026-2001);
  • ГОСТ Р 12.2.143–2009 «Система стандартов безопасности труда. Системы фотолюминесцентные эвакуационные. Требования и методы контроля» (далее – ГОСТ Р 12.2.143–2009);
  • нормы пожарной безопасности НПБ 160-97 «Цвета сигнальные. Знаки пожарной безопасности. Виды, размеры, общие технические требования» (введены в действие приказом ГУГПС МВД России от 24.07.1997 № 46) (далее – НПБ 160- 97).

В соответствии с Федеральным законом от 27.12.2002 № 184-ФЗ «О техническом регулировании» применение перечисленных выше нормативных документов осуществляется на добровольной основе. Это значит, что работодатель (руководитель предприятия) вправе решать, каким из них пользоваться, какие виды сигнальной разметки и знаков безопасности применять.

Возможна также разработка локальных актов МОЗ предприятия на основе требований национальных стандартов.

За МОЗ (как и в целом за обеспечение безопасных условий труда) отвечает работодатель. Непосредственным исполнителем является служба охраны труда предприятия, которая должна:

  • определять виды опасности и места, где возможно ее возникновение;
  • обозначать виды опасности, опасные места и возможные опасные ситуации сигнальными цветами, знаками безопасности и сигнальной разметкой;
  • производить выбор соответствующих знаков безопасности (в т. ч. при необходимости – текст для поясняющих надписей на знаках безопасности);
  • определять размеры, виды и исполнения, степень защиты и места размещения (установки) знаков безопасности и сигнальной разметки;
  • обозначать с помощью знаков безопасности места размещения средств личной безопасности и средств, способствующих сокращению возможного материального ущерба при возникновении пожара, аварий или других чрезвычайных ситуаций.

При значительных объемах маркировки привлекаются специализированные организации, которые оказывают предприятию экспертно-консультативную и практическую помощь.

Подробнее о каждом национальном стандарте, регулирующем МОЗ, читайте в последующих «Темах дня».

А.Ю. Спицин, директор ООО «Сибирский центр аттестации рабочих мест и экологии»

Журнал «Справочник специалиста по охране труда» №10 2013 год.



Ваша персональная подборка
    Рекомендации по теме
    Вопросы по теме

    Школа охраны
    труда

    Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

    Живое общение с редакцией




    Рассылка

    © 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

    Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
    Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64191 от 25.12.2015

    
    • Мы в соцсетях
    Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи

    Вы находитесь на первом профессиональном сайте для специалистов по охране труда. Здесь Вы найдете актуальные новости и статьи про трудовое законодательство.

    Ваш подарок при регистрации: набор плакатов по охране труда, которые можно распечатать и повесить в офисе!

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

    Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль