text
Подписка в интернет-магазине! Тел. 8 (800) 511 98 64 Звонок бесплатный!
Справочник специалиста по охране труда

Работники смогут заниматься спортом в рабочее время

  • 15 сентября 2015
  • 450

Депутаты Воронежской областной думы выступили с предложением предоставлять работникам помимо обеденного перерыва еще и перерыв для занятий спортом. Это поможет укрепить их здоровье и повысить работоспособность.

Когда именно будет предоставляться перерыв и сколько продлиться, решат работодатели и профсоюзы. При этом рабочий день увеличивать не собираются, время на занятия спортом будет входить в стандартный восьмичасовой рабочий день.

Оказывается, и у офисных работников есть профзаболевания. Читайте в электронном журнале, как их не допустить. Работникам такая инициатива пришлась по душе, а вот экспертное сообщество не поддерживает депутатов. По их мнению, положительного влияния на работников не будет, а экономика может пострадать из-за потери рабочего времени.

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.