Поэтапное проведение СОУТ

231

Вопрос

В организации ранее не проводилась АРМ (офисные места), можно ли проводить СОУТ поэтапно до 31.12.2018 г.?

Ответ

С одной стороны в действующей законодательной и нормативной документации не указан конкретный срок начала проведения специальной оценки условий труда (далее – СОУТ).

С другой стороны, с 1 января 2014 г., в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить проведение СОУТ, информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

Последнее требование невозможно выполнить без определения реальных условий труда на каждом рабочем месте, а это, в свою очередь, возможно только путем проведения СОУТ.

Что касается конкретного срока (до 31 декабря 2018 г.) и возможности поэтапного проведения СОУТ, указанных в ч. 6 ст. 27Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», то это вызвано тем, что в законе описываются все возможные ситуации. Реально есть организации, завершившие аттестацию рабочих мест по условиям труда (далее – АРМ) 31 декабря 2013 г. и есть предприятия, насчитывающие десятки тысяч работающих, где провести СУОТ одновременно на всех рабочих местах нереально.

Таким образом, инспектор труда при очередной проверке может предъявить претензии к работодателю из-за непроведения СОУТ.

Следует иметь ввиду, что согласно п. 2. ст. 5.27.1. Кодекса РФ об административных правонарушениях – с 1 января 2015 г. нарушение работодателем установленного порядка проведения СОУТ на рабочих местах или ее непроведение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тыс. до десяти тыс. руб.; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – от пяти тыс. до десяти тыс. руб.; на юридических лиц от шестидесяти тыс. до восьмидесяти тыс. руб.

Для того, чтобы избежать такой ситуации, необходимо уже сейчас издать приказ о создании комиссии по проведению СОУТ, составить график ее работы, начать работу по составлению перечня рабочих мест, на которых будет проводиться СОУТ, по формированию перечня вредных и (или) опасных производственных факторов, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям, исходя из государственных нормативных требований охраны труда, характеристик технологического процесса и производственного оборудования и т. п.

Это, возможно, будет достаточным основанием для неприменения штрафных санкций.



Ваша персональная подборка

    Школа охраны
    труда

    Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

    Живое общение с редакцией




    Рассылка

    © 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

    Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
    Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64191 от 25.12.2015

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
    Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

    Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

    Вы находитесь на первом профессиональном сайте для специалистов по охране труда. Здесь Вы найдете актуальные новости и статьи про трудовое законодательство.

    Ваш подарок при регистрации: набор плакатов по охране труда, которые можно распечатать и повесить в офисе!

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль