Максимальная скидка на подписку! Узнать подробнее по телефону 8 (800) 511 9864 или на сайте

Справочник специалиста по охране труда

Когда квалифицируют несчастный случай как не связанный с производством?

  • 17 мая 2016
  • 126

Вопрос

Работник, работающий вахтовым методом, в период междусменного отдыха, при открывании рамы из - за поспешных и неосторожных действий выпал из окна комнаты в вахтовом поселке. Может ли комиссия по расследованию квалифицировать данный случай как не связанный с производством.

Ответ

Дата публикации ответа:


Статьей 227 Трудового кодекса РФ установлено, что если при работе вахтовым методом несчастный случай произошел во время междусменного отдыха, он подлежит расследованию установленным порядком.

Вахтовый метод – особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания.

Работники, привлекаемые к работам вахтовым методом, в период нахождения на объекте производства работ проживают в специально создаваемых работодателем вахтовых поселках, представляющих собой комплекс зданий и сооружений, предназначенных для обеспечения жизнедеятельности указанных работников во время выполнения ими работ и междусменного отдыха (ст. 297 Трудового кодекса РФ).

Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха.

Нахождение на междусменном отдыхе работника фактически связано с исполнением им трудовых обязанностей, который вынужден находиться в данных условиях, поэтому все правомерные действия на территории вахтового поселка и вне его могут квалифицироваться как несчастный случай на производстве, если они связаны с обеспечением его жизнедеятельности (отдыхая, находясь в бытовых помещениях, в столовой, на спортивной площадке, проходя по территории и т.д.).


Данное событие произошло при работе вахтовым методом во время междусменного отдыха, работник не совершал каких-либо противоправных действий, а его нахождение на территории было обусловлено трудовыми отношениями с работодателем. 

Согласно ст. 229.2 ТК РФ по решению комиссии в зависимости от конкретных обстоятельств могут квалифицироваться как несчастные случаи, не связанные с производством:

  • смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке соответственно медицинской организацией, органами следствия или судом;
  • смерть или повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось по заключению медицинской организации алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические и иные токсические вещества;
  • несчастный случай, происшедший при совершении пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние.

Несчастный случай не связанный с производством

Происшедший несчастный случай ни к одному из описанных критериев не относится и не может быть квалифицирован как несчастный случай не связанный с производством. Комиссия по расследованию данного несчастного случая может указать в причинах н/с "неосторожные действия пострадавшего, выразившиеся в ..." и занести его в лица, допустившие нарушения требований охраны труда, с указанием конкретных пунктов НПА и ЛНА, которые он нарушил.


Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
×
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

Чтобы обеспечить вас качественными и актуальными материалами по охране труда и одновременно защитить авторские права наших экспертов, мы закрыли доступ к статьям для незарегистрированных пользователей.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к прочтению материала прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.