Правомерно ли умножать штраф по охране труда на количество человек?

44

Вопрос

Здравствуте! Я присутствовала на семинаре 23 - 24 апреля 2015 года. Все очень понравилось, большое спасибо. У меня вопрос: очень хотелось что бы вы подтвердили, что за каждого работника может быть выписан протокол, если работник не обучен, не обеспечен Сиз и т. Д. Инспектор РОСТРУДА ответил на семинаре, что при проверке имеют полное право умножить штраф, например за не обеспечеие СИЗ, на 20 чел, если они не обеспечены. А не просто одной суммой 130000 рублей. ( при обнаружении, что не обеспечено 20 чел из 100) Спасибо. Подтвердите пожалуйста, если это так и инспектор прав. Спасибо.

Ответ

Дата публикации ответа:


В формулировках соответствующих статей Кодекса РФ об административных правонарушениях нет конкретных указаний на то, что административные штрафы за нарушения государственных нормативных требований охраны труда накладываются за каждого работника, за каждое рабочее место и не только за необеспечение его СИЗ.

Роструд принял позицию о наказании работодателя за каждого работника, за каждое рабочее место на основании своего понимания ситуации и довел эту позицию до своих региональных структур. Эту же позицию озвучил на упоминаемом семинаре чиновник Роструда.

Оспорить эту позицию можно только через суд, если будет выписано соответствующее предписание инспектором ГИТ.

Практика показывает, что позиции и Минтруда России и Роструда иногда не полностью соответствуют действующему законодательству и в таких случаях работодатели выигрывают дела в судебных инстанциях.




Школа охраны
труда

Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Живое общение с редакцией




Рассылка




© 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009.


  • Мы в соцсетях
Всего один шаг - и документ Ваш!

Зарегистрируйтесь, чтобы скачать файл, а еще Вы сможете:

- прочитать 3600 статей по охране труда

- узнать 1200 ответов на вопросы

- посмотреть 24 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из правовой базы

- найти 2500 готовых образцов документов и инструкции

Подарок дня: NEW! Инструкции по охране труда с учетом новых правил

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Решаете вопросы по охране труда? Присоединяйтесь к сообществу профессионалов!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 3600 статей по охране труда

- узнать 1200 ответов на вопросы

- посмотреть 24 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из правовой базы

- найти 2500 готовых образцов документов и инструкции

Подарок дня: NEW! Инструкции по охране труда с учетом новых правил

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль