Должен ли работодатель переименовать должность "ведущий специалист" на "специалист"?

123

Вопрос

В связи с выходом ЕКС предусматривается две должности в сфере охраны труда: руководитель и специалист службы ОТ. На сегодняшний день на предприятии в штатном расписании работники отдела охраны труда имеют должности ведущих специалистов по ОТ. Должен ли работодатель переименовать должность "ведущий специалист" на "специалист". Если должен, то в результате переименования меняется и тарифная сетка по оплате труда в сторону уменьшения. Разъясните, может ли, работник отдела ОТ остаться "ведущим специалистом", а если нет, то как сохранить прежний оклад?

Ответ

Дата публикации ответа:


Ответ на вопрос:

Да, требуется переименование должности. Возможное наименование должности – специалист по охране труда и руководитель службы охраны труда.

В профессиональном стандарте «Специалист в области охраны труда», утвержденном 04.08.2014 г. № 524н содержится классификация из 2 уровней (6 и 7), состоящих из 9 квалификационных подуровней. Обратите внимание на таблицу в разделе II.

В соответствии с требованиями статьи 72 ТК РФ, Вы должны заключить с работниками дополнительное соглашение к трудовому договору о переименовании должности. Кроме того, в этом соглашении должно быть указана новая должность, уровень квалификации, ее код, и обязательная ссылка «Остальные условия трудового договора № от ___остаются неизменными».




Ваша персональная подборка

    Школа охраны
    труда

    Проверьте свои знания и получите удостоверение по охране труда. Запишитесь прямо сейчас

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

    Живое общение с редакцией




    Рассылка

    © 2011–2016 ООО «Актион-МЦФЭР»

    Сайт trudohrana.ru — информационный портал для руководителей и специалистов по охране труда.
    Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64191 от 25.12.2015

    
    • Мы в соцсетях
    Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

    Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    Зарегистрируйтесь и продолжите чтение!

    Вы находитесь на первом профессиональном сайте для специалистов по охране труда. Здесь Вы найдете актуальные новости и статьи про трудовое законодательство.

    Ваш подарок при регистрации: набор плакатов по охране труда, которые можно распечатать и повесить в офисе!

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль