text
Подписка в интернет-магазине! Тел. 8 (800) 511 98 64 Звонок бесплатный!
Справочник специалиста по охране труда

Если работник умер в обеденный перерыв

  • 12 сентября 2017
  • 11929

Вопрос

Какие действия предпринять работодателю, если работник скончался во время обеденного перерыва в городе на оживленной улице? Предварительное заключение врача – смерть из-за проблем с сердцем.

Ответ

Известите в течение суток со дня наступления несчастного случая:

1) ГИТ субъекта РФ, на территории которого произошел несчастный случай. Адреса ГИТ субъектов РФ указаны на официальном сайте Роструда (ст. 228.1 ТК РФ; п. 15 Административного регламента, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 21 сентября 2011 г. № 1065н).

2) Прокуратуру по месту происшествия несчастного случая. Адрес прокуратуры можно уточнить в прокуратуре субъекта РФ, контактная информация размещена на официальном сайте Генеральной прокуратуры РФ (абз. 3 ст. 228.1 ТК РФ).

3) Администрацию субъекта РФ и (или) администрацию органа местного самоуправления по месту государственной регистрации работодателя в качестве юридического лица или индивидуального предпринимателя (например, управу или префектуру) (абз. 4 ст. 228.1 ТК РФ).

4) Работодателя, направившего работника, с которым произошел несчастный случай (абз. 5 ст. 228.1 ТК РФ).

5) Территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, контролирующего объект или организацию, на которых произошел несчастный случай (например, территориальный орган Ростехнадзора) (абз. 6 ст. 228.1 ТК РФ).

6) Территориальное объединение профсоюзов (ст. 228.1 ТК РФ).

7) Исполнительный орган страховщика по вопросам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя) (абз. 7 ст. 228.1 ТК РФ).

Создайте комиссию по расследованию несчастного случая.

Расследуйте как несчастный случай со смертельным исходом. Расследование и оформление материалов расследования несчастного случая на производстве со смертельным исходом проводятся комиссией в течение 15 дней. Если комиссия квалифицирует этот несчастный случай как не связанный с производством, для этого должны быть доказательства.
Несмотря на то, что НС произошел в нерабочее время и не на Вашей территории, он подлежит расследованию. Комиссия должна установить, согласно 229 статье ТК РФ, что работник не умер во время исполнения трудовых обязанностей в интересах работодателя.
Данный случай подлежит расследованию как несчастный случай со смертельным исходом.
Если комиссия установит данный НС не связанным с производством, оформляйте его по форме 4.

Читайте по теме: Несчастный случай на производстве со смертельным исходом

Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Извините, что прерываем ваше чтение

Чтобы обеспечить вас качественными и актуальными материалами по охране труда и одновременно защитить авторские права наших экспертов, мы закрыли доступ к статьям для незарегистрированных пользователей.
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.