text
Подписка в интернет-магазине! Тел. 8 (800) 511 98 64 Звонок бесплатный!
Справочник специалиста по охране труда

Если работник пришел с пистолетом, какие меры принять?

  • 20 ноября 2017
  • 2049

Вопрос

Сотрудник принес на работу пневматический травматический пистолет и решил пострелять ворон. При этом чуть не ранил одного из работников. Пистолет у него изъяли. Но уволить за это его нельзя. Что дальше делать с таким сотрудником, какие меры принять?

Ответ

В данной ситуации оснований для увольнения работника действительно нет.

Можно разработать на предприятии локальные нормативные акты (или прописать требования в правилах внутреннего трудового распорядка) о том, что работникам запрещается приносить на работу оружие и т. п.

Узнайте, как создать службу охраны труда на предприятии>>>

Если у вас будут такие локальные акты, которые данные требования фиксируют точно и понятно, и работники будут ознакомлены с указанными актами под роспись, то вы сможете в подобных случаях применять к работникам дисциплинарные взыскания согласно ст. 192 ТК РФ (замечание, выговор, увольнение).

Смотрите рекомендацию Правила внутреннего трудового распорядка: структура и содержание

Читайте также:

Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Извините, что прерываем ваше чтение

Чтобы обеспечить вас качественными и актуальными материалами по охране труда и одновременно защитить авторские права наших экспертов, мы закрыли доступ к статьям для незарегистрированных пользователей.
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.