text
Подписка в интернет-магазине! Тел. 8 (800) 511 98 64 Звонок бесплатный!
Справочник специалиста по охране труда

Нужно ли заводить новые журналы вводных инструктажей и сдачи экзаменов после реорганизации?

  • 7 июня 2018
  • 80

Вопрос

В коммерческой организации произошла реорганизация – сменилось название, все сотрудники были переведены в новую организацию через увольнение. Нужно ли заводить новые журналы вводных инструктажей, сдачи экзаменов, первой группы или можно продолжать вести далее прежние журналы, заклеив название?

Ответ

Не заводите новые журналы.

На титульном листе журнала регистрации инструктажа укажите новое наименование организации и рядом в скобках сделайте ссылку на акт о передаче локальных актов по охране труда в связи с реорганизацией.

Прикрепите на последние страницы журнала копию акта и приказа об его утверждении. Новые журналы заводите уже тогда, когда закончатся записи в старом, и, разумеется, с актуальным наименованием организации.

Если реорганизация ЮЛ не влечет изменений в технологическом процессе, это позволяет установить правопреемство документации в связи с реорганизацией, в соответствии со статьей 58 и 59 Гражданского Кодекса РФ, Вам нужно составить Акт о передаче локальных актов по охране труда в связи с реорганизацией.

При этом составленный в соответствии с 59 статьей ГК РФ передаточный акт не нуждается в государственной регистрации, и предоставляется государственным органам во время проверки, поскольку обязанности юридического лица, указанные в передаточном акте, регулируются трудовым законодательством, и истекают из 212 статьи ТК РФ.

Так Вы сможете сэкономить на медосмотрах, на спецоценке, на приобретении СИЗ и на обучении.

Бланк акта (составляется в произвольной форме), а также образец заполнения вы можете посмотреть ниже.

Скачать в справочной Системе "Охрана труда">>>

Заполненный образец

УТВЕРЖДАЮ
протоколом № 1
общего собрания
ООО «Альфа»
от « 10 » марта 20 16 г.

Акт о передаче локальных актов по охране труда в связи с реорганизацией

Город Москва « 10 » марта 20 16 года

Комиссией, образованной приказом руководителя ООО «Альфа» «10» марта 2016 г. № 8-16, в составе председателя Исламова П.С., членов комиссии Сергеева А.К., Васнецовой З.И. проведена работа по приведению в соответствие с требованиями законодательства локальных актов по охране труда в связи с реорганизацией и изменением наименования организации и утверждением нового штатного расписания.

Комиссия установила:

Переименование структурных подразделений, должностей не повлекло за собой организацию новых рабочих мест, изменение технологического процесса, замену производственного оборудования, изменение состава применяемых материалов и (или) сырья, изменение применяемых средств индивидуальной и коллективной защиты. Также в комиссию не поступили мотивированные предложения самих работников и представительного органа работников организации о проведении внеплановой оценки условий труда.

При проверке ГИТ норм трудового права по приобретению, выдаче и применению СИЗ вам понадобятся документы:

  

Личная карточка учета выдачи СИЗ.DOC

Положение о выдаче СИЗ на предприятии.DOC

Решение комиссии:

1. Настоящим передаточным актом подтверждается переход прав и обязанностей в результате реорганизации и утверждения штатного расписания от « 4 » марта 2016 г. № 5-16, при этом права и обязанности передаются в отношении обязательств по обеспечению требований охраны труда.

2. Согласно настоящему передаточному акту происходит правопреемство также тех прав и обязанностей реорганизуемой организации, в отношении которых обязательства запланированы на период 2016(2017 годов. ООО «Альфа» получает следующие права и обязанности реорганизованной ЗАО «Альфа»:

Наименование мероприятия по охране труда До реорганизации После реорганизации
1 Специальная оценка условий труда Отчет о проведении СОУТ в ЗАО «Альфа» утвержден 1 октября 2015 года на 255 рабочих мест (100%) согласно Перечню рабочих мест в ЗАО «Альфа» В связи с отсутствием оснований для проведения внеплановой СОУТ, указанных в статье 17 Закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», провести плановую СОУТ не позднее 1 октября 2020 года
2 Периодический медицинский осмотр Периодический медицинский осмотр пройден, заключительный акт подписан 25 февраля 2016 года на 114 работников согласно списку контингентов ЗАО «Альфа» В связи с отсутствием оснований для проведения внеочередного медицинского осмотра согласно пункту 18 Порядка проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н, провести периодический медицинский осмотр с соблюдением установленных сроков
3 Обучение по охране труда Обучение и проверка знаний проведены: руководители и специалисты – 20 выписок из протоколов проверки знаний УЦ ВНИИТ, работники рабочих профессий – 3 протокола проверки знаний, итого передано 225 копий удостоверений. Удостоверения на руках у сотрудников В связи с отсутствием оснований для проведения внеочередной проверки знаний требований охраны труда, указанных в пункте 3.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29, считать результаты обучения действительными и провести очередную проверку знаний не позднее установленных сроков

3. Направить настоящий акт на утверждение руководителю организации.

Председатель комиссии: Исламов Исламов П.С.

Члены комиссии: Сергеев Сергеев А.К.
Васнецова Васнецова З.И.

Читайте также: 

Рекомендации по теме
Школа охраны труда
Проверь свои знания и получите удостоверение по охране труда
Запишитесь прямо сейчас
Самое выгодное предложение
Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас!

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Извините, что прерываем ваше чтение

Чтобы обеспечить вас качественными и актуальными материалами по охране труда и одновременно защитить авторские права наших экспертов, мы закрыли доступ к статьям для незарегистрированных пользователей.
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.